Plaza de Investigador/a Titular “C” en el Área de Energías Renovables, adscrita a la Unidad Durango

CONVOCATORIA

El Centro de Investigación en Materiales Avanzados, S.C. (CIMAV) invita a investigadoras e investigadores a postularse para una plaza de Investigador/a Titular “C” en el Área de Energías Renovables, adscrita a la Unidad Durango.

REQUISITOS ACADÉMICOS Y PROFESIONALES

Formación y Competencias Generales

  • – Doctorado en un área afín a energías renovables o disciplinas relacionadas, otorgado por una institución de prestigio internacional.
  • – Dominio avanzado de inglés.
  • – Vocación para la investigación científica y tecnológica, la docencia y la dirección de tesis de posgrado.
  • – Capacidad para la propuesta y desarrollo de proyectos con los sectores productivo, de gobierno y la Sociedad en general.

Trayectoria Científica

  • – Mínimo 40 artículos con factor de impacto; en al menos 30% debe fungir como autor/a principal o de correspondencia.
  • – Al menos 15 publicaciones con factor de impacto ≥ 2.0.
  • – Dirección de al menos 3 tesis doctorales, o 2 doctorales y 3 de maestría (dos codirecciones equivalen a una dirección).

Experiencia Docente

  • – Haber impartido al menos 10 cursos curriculares en programas de posgrado.

Reconocimientos y Fondos

  • – Ser miembro del SNII en Nivel II o superior.
  • – Haber sido responsable técnico de al menos 4 proyectos de investigación obtenidos por medio de convocatorias de fondos nacionales o internacionales y/o con el sector productivo.

Vinculación, Innovación y Divulgación

  • – Participación en al menos 20 actividades de divulgación científica.
  • – Generación de al menos 3 productos de propiedad intelectual.
  • – Participación en acciones de incidencia social en beneficio de comunidades.

PERFIL DEL/LA INVESTIGADOR/A

Se buscan investigadoras o investigadores especialistas con experiencia consolidada en:

  • – Diseño, modelado y desarrollo de sistemas energéticos para sectores productivos.
  • – Integración de energías renovables, (energía solar: térmica, fotovoltaica, etc) y eficiencia energética.
  • – Optimización y simulación de sistemas termomecánicos complejos.
  • – Automatización y control de procesos industriales.
  • – Colaboración con el sector productivo para impulsar la innovación en el uso eficiente de energía.

Competencias adicionales

  • – Capacidad para el liderazgo en proyectos multidisciplinarios.
  • – Con actitud proactiva
  • – Trabajo en Equipo y Colaboración Interinstitucional
  • – Adaptabilidad a marcos normativos, institucionales o tecnológicos en evolución.
  • – Capacidad de Gestión, Negociación y Delegación efectiva.

El/La investigador/a tendrá las siguientes actividades y responsabilidades

  1. Llevar a cabo investigación científica, tecnológica, de innovación y divulgación señalada en los planes, programas y objetivos del Centro.
  2. Publicar artículos en revistas reconocidas internacionalmente con factor de impacto, así como en revistas de divulgación y tratados generales que demuestren liderazgo.
  3. Participar en convocatorias para captar fondos y obtener financiamiento para realizar proyectos de investigación, desarrollo tecnológico e innovación, tanto en agencias gubernamentales nacionales, como internacionales; así como en el sector industrial.
  4. Participar en la formación de estudiantes en los programas de Maestría y Doctorado del Cimav mediante la impartición de cursos y dirección de tesis.
  5. Colaborar con los miembros del Cimav en las actividades sustantivas del Centro.
  6. Participar en actividades de divulgación y difusión de la ciencia del Cimav.
  7. Coadyuvar significativa y activamente en la transferencia tecnológica al sector productivo.

CIMAV OFRECE

  • – Integración a un centro público de investigación de excelencia nacional e internacional.
  • – Apoyo institucional para fortalecer líneas de investigación.
  • – Propiciar un entorno que favorezca el crecimiento profesional mediante la adquisición de habilidades de gestión y negociación efectiva, en el contexto de los subsistemas nacionales e internacionales vinculados con la innovación y la transferencia tecnológica.
  • – Ambiente académico orientado a la innovación y liderazgo científico.

PROCESO DE SELECCIÓN

El aspirante a la plaza debe presentar una solicitud para cubrir el puesto, mediante un oficio abierto, una carta de motivos en formato libre y currículum vitae vigente. El envío de las candidaturas deberá ser realizada por correo electrónico a la Coordinación de Recursos Humanos al correo electrónico: rh@cimav.edu.mx

Aquellos aspirantes que cumplan formalmente con los requisitos pasarán a una segunda etapa de selección que consiste en una presentación con duración de 20 minutos para exponer sus líneas de investigación, propuesta de desarrollo científico y motivos para aspirar a la plaza de Investigador. La presentación se realizará ante un Comité Evaluador y se realizará de forma presencial o por videoconferencia, en cuyo caso, el enlace de conexión se indicará a partir del 12 de enero del 2026. Al término de cada presentación, el Comité Evaluador entrevistará a los aspirantes. Con la información recabada a partir de la solicitud, curriculum vitae, presentación y entrevista, el Comité Evaluador emitirá su dictamen y será validado por la Dirección General del CIMAV.

La presente convocatoria está sujeta al siguiente calendario:

Apertura:  24 de noviembre del 2025
Cierre: 19 de Dic del 2025
Entrevistas:  12-16 de enero del 2026
Resultados:  A partir del 23 de enero del 2026 por correo electrónico

La ocupación de la plaza será en la Sede de Durango, ubicada en la Calle CIMAV #110, Ejido 34305, en Durango, Dgo.