Investigador/a Titular en el Área de Energías Renovables, adscrita a la Unidad Durango

El Centro de Investigación en Materiales Avanzados, S.C. (CIMAV) invita a investigadoras e investigadores a postularse para una plaza de Investigador/a Titular en el Área de Energías Renovables, adscrita a la Unidad Durango.

REQUISITOS ACADÉMICOS Y PROFESIONALES

Formación y Competencias Generales

  • • Doctorado en un área afín a energías renovables o disciplinas relacionadas, otorgado por una institución de prestigio internacional.
  • • Dominio avanzado de inglés.
  • • Vocación para la investigación científica y tecnológica, la docencia y la dirección de tesis de posgrado.
  • • Capacidad para la propuesta y desarrollo de proyectos con los sectores productivo, de gobierno y la Sociedad en general.

Trayectoria Científica

  • • Mínimo 5 artículos con factor de impacto.
  • • Dirección de al menos 1 estudiante de maestría (o tres de licenciatura).

Experiencia Docente

  • • Haber impartido al menos 2 cursos curriculares en programas de posgrado.

Reconocimientos y Fondos

  • • Ser miembro del SNII.
  • • Es deseable que cuente con participación en convocatorias para fondos de investigación.

Vinculación, Innovación y Divulgación

  • • Haber realizado actividades de divulgación.
  • • Es deseable la participación en acciones de incidencia social en beneficio de comunidades.
  • • Es deseable que cuente con participación en proyectos vinculados con la industria.

PERFIL DEL/LA INVESTIGADOR/A

Se buscan investigadoras o investigadores especialistas con experiencia consolidada en:

  • • Diseño, modelado y desarrollo de sistemas energéticos para sectores productivos.
  • • Tecnologías para la generación de energías limpias.
  • • Integración de energías renovables, (energía solar: térmica, fotovoltaica, etc) y eficiencia energética.
  • • Optimización y simulación de sistemas termomecánicos complejos.
  • • Automatización y control de procesos industriales.
  • • Colaboración con el sector productivo para impulsar la innovación en el uso eficiente de energía.

Competencias adicionales

  • • Capacidad para el liderazgo en proyectos multidisciplinarios.
  • • Con actitud proactiva
  • • Trabajo en Equipo y Colaboración Interinstitucional
  • • Adaptabilidad a marcos normativos, institucionales o tecnológicos en evolución.
  • • Capacidad de Gestión, Negociación y Delegación efectiva.

El/La investigador/a tendrá las siguientes actividades y responsabilidades

  1. Llevar a cabo investigación científica, tecnológica, de innovación y divulgación señalada en los planes, programas y objetivos del Centro.
  2. Publicar artículos en revistas reconocidas internacionalmente con factor de impacto, así como en revistas de divulgación y tratados generales que demuestren liderazgo.
  3. Participar en convocatorias para captar fondos y obtener financiamiento para realizar proyectos de investigación, desarrollo tecnológico e innovación, tanto en agencias gubernamentales nacionales, como internacionales; así como en el sector industrial.
  4. Participar en la formación de estudiantes en los programas de Maestría y Doctorado del Cimav mediante la impartición de cursos y dirección de tesis.
  5. Colaborar con los miembros del Cimav en las actividades sustantivas del Centro.
  6. Participar en actividades de divulgación y difusión de la ciencia del Cimav.
  7. Coadyuvar significativa y activamente en la transferencia tecnológica al sector productivo.

CIMAV OFRECE

  • • Integración a un centro público de investigación de excelencia nacional e internacional.
  • • Apoyo institucional para fortalecer líneas de investigación.
  • • Propiciar un entorno que favorezca el crecimiento profesional mediante la adquisición de habilidades de gestión y negociación efectiva, en el contexto de los subsistemas nacionales e internacionales vinculados con la innovación y la transferencia tecnológica.
  • • Ambiente académico orientado a la innovación y liderazgo científico.

PROCESO DE SELECCIÓN

El aspirante a la plaza debe presentar una solicitud para cubrir el puesto, mediante un oficio abierto, una carta de motivos en formato libre y currículum vitae vigente. El envío de las candidaturas deberá ser realizada por correo electrónico a la Coordinación de Recursos Humanos al correo electrónico: rh@cimav.edu.mx.

Aquellos aspirantes que cumplan formalmente con los requisitos pasarán a una segunda etapa de selección que consiste en una presentación con duración de 20 minutos para exponer sus líneas de investigación, propuesta de desarrollo científico y motivos para aspirar a la plaza de Investigador. La presentación se realizará ante un Comité Evaluador y se realizará de forma presencial o por videoconferencia, en cuyo caso, el enlace de conexión se indicará a partir del 5 de marzo del 2026. Al término de cada presentación, el Comité Evaluador entrevistará a los aspirantes. Con la información recabada a partir de la solicitud, curriculum vitae, presentación y entrevista, el Comité Evaluador emitirá su dictamen y será validado por la Dirección General del CIMAV.

La presente convocatoria está sujeta al siguiente calendario:
Apertura:  19 de febrero del 2026
Cierre: 4 de marzo del 2026
Entrevistas:  5-13 de marzo del 2026
Resultados:  A partir del 16 de marzo del 2026 por correo electrónico

La ocupación de la plaza será en la Sede de Durango, ubicada en la Calle CIMAV #110, Ejido 34305, en Durango, Dgo.

Investigador/a Titular en el Área de Tecnologías del Agua, adscrita a la Unidad Durango

El Centro de Investigación en Materiales Avanzados, S.C. (CIMAV) invita a investigadoras e investigadores a postularse para una plaza de Investigador/a Titular en el Área de Tecnologías del Agua, adscrita a la Unidad Durango.

REQUISITOS ACADÉMICOS Y PROFESIONALES

Formación y Competencias Generales

  • • Doctorado en Ingeniería Ambiental, Ciencias del Agua, Ingeniería Química, o en áreas afines, otorgado por una institución de prestigio internacional.
  • • Dominio avanzado de inglés.
  • • Vocación para la investigación científica y tecnológica, la docencia y la dirección de tesis de posgrado.
  • • Capacidad para la propuesta y desarrollo de proyectos con los sectores productivo, de gobierno y la Sociedad en general.

Trayectoria Científica

  • • Mínimo 10 artículos con arbitraje y factor de impacto, de los cuales el 30% sea primer, ultimo o autor de correspondencia.
  • • En 30% de las publicaciones el factor de impacto será igual o mayor a 1
  • • Dirección de al menos 1 estudiante de doctorado ó 3 de maestría (en caso de codirecciones deberá ser el doble).

Experiencia Docente

  • • Haber impartido al menos 5 cursos curriculares en programas de posgrado.

Reconocimientos y Fondos

  • • Ser miembro del SNII.
  • • Es deseable que cuente con participación en convocatorias para fondos de investigación.

Vinculación, Innovación y Divulgación

  • • Haber realizado actividades de divulgación.
  • • Es deseable la participación en acciones de incidencia social en beneficio de comunidades.
  • • Es deseable que cuente con participación en proyectos vinculados con la industria.

PERFIL DEL/LA INVESTIGADOR/A

Se buscan investigadoras o investigadores especialistas con experiencia consolidada en:

  • • Tecnologías avanzadas para tratamiento de agua potable y residual.
  • • Materiales funcionales para remoción de contaminantes emergentes.
  • • Procesos de desalación, oxidación avanzada o biorremediación.
  • • Sensores, IoT y monitoreo inteligente de calidad del agua.
  • • Captación, purificación, reutilización y gestión sostenible del agua.
  • • Simulación y modelado de procesos hidrológicos y de tratamiento.
  • • Estudio y remediación ambiental de sitios contaminados y/o degradados.

Competencias adicionales

  • • Capacidad para el liderazgo en proyectos multidisciplinarios.
  • • Con actitud proactiva
  • • Trabajo en Equipo y Colaboración Interinstitucional
  • • Adaptabilidad a marcos normativos, institucionales o tecnológicos en evolución.
  • • Capacidad de Gestión, Negociación y Delegación efectiva.

El/La investigador/a tendrá las siguientes actividades y responsabilidades:

  1. Llevar a cabo investigación científica, tecnológica, de innovación y divulgación señalada en los planes, programas y objetivos del Centro.
  2. Publicar artículos en revistas reconocidas internacionalmente con factor de impacto, así como en revistas de divulgación y tratados generales que demuestren liderazgo.
  3. Participar en convocatorias para captar fondos y obtener financiamiento para realizar proyectos de investigación, desarrollo tecnológico e innovación, tanto en agencias gubernamentales nacionales, como internacionales; así como en el sector industrial.
  4. Participar en la formación de estudiantes en los programas de Maestría y Doctorado del Cimav mediante la impartición de cursos y dirección de tesis.
  5. Colaborar con los miembros del Cimav en las actividades sustantivas del Centro.
  6. Participar en actividades de divulgación y difusión de la ciencia del Cimav.
  7. Coadyuvar significativa y activamente en la transferencia tecnológica al sector productivo.

CIMAV OFRECE:

  • • Integración a un centro público de investigación de excelencia nacional e internacional.
  • • Apoyo institucional para fortalecer líneas de investigación.
  • • Propiciar un entorno que favorezca el crecimiento profesional mediante la adquisición de habilidades de gestión y negociación efectiva, en el contexto de los subsistemas nacionales e internacionales vinculados con la innovación y la transferencia tecnológica.
  • • Ambiente académico orientado a la innovación y liderazgo científico.

PROCESO DE SELECCIÓN

El aspirante a la plaza debe presentar una solicitud para cubrir el puesto, mediante un oficio abierto, una carta de motivos en formato libre y currículum vitae vigente. El envío de las candidaturas deberá ser realizada por correo electrónico a la Coordinación de Recursos Humanos al correo electrónico: rh@cimav.edu.mx

Aquellos aspirantes que cumplan formalmente con los requisitos pasarán a una segunda etapa de selección que consiste en una presentación con duración de 20 minutos para exponer sus líneas de investigación, propuesta de desarrollo científico y motivos para aspirar a la plaza de Investigador. La presentación se realizará ante un Comité Evaluador y se realizará de forma presencial o por videoconferencia, en cuyo caso, el enlace de conexión se indicará a partir del 5 de marzo del 2026. Al término de cada presentación, el Comité Evaluador entrevistará a los aspirantes. Con la información recabada a partir de la solicitud, currículum vitae, presentación y entrevista, el Comité Evaluador emitirá su dictamen y será validado por la Dirección General del CIMAV.

La presente convocatoria está sujeta al siguiente calendario:

Apertura:  19 de febrero del 2026
Cierre: 4 de marzo del 2026
Entrevistas:  5-13 de marzo del 2026
Resultados:  A partir del 16 de marzo del 2026 por correo electrónico

La ocupación de la plaza será en la Sede de Durango, ubicada en la Calle CIMAV #110, Ejido 34305, en Durango, Dgo.

Vacante: Jefe(a) del Departamento de Adquisiciones

Descripción de la vacante: Administrar, controlar y asegurar los recursos materiales y servicios que se brindan a las áreas sustantivas y administrativas del CIMAV, de acuerdo con la normatividad gubernamental aplicable, los procedimientos establecidos y a las directrices de la Subdirección de Finanzas, a fin de asegurar el uso racional y óptimo aprovechamiento de los mismos.

Requisitos:

  • • Escolaridad mínima: Licenciatura Titulado(a).
  • • Experiencia mínima de 2 años en áreas de adquisiciones, contabilidad, finanzas y/o administración.
  • • Capacidad de análisis, negociación, liderazgo, manejo de conflictos y relaciones interpersonales.

Sueldo + Prestaciones superiores a las de Ley.

Contacto: Enviar currículum vitae a: rh@cimav.edu.mx

Vigencia: Del 12 al 27 de febrero de 2026.

Principales Responsabilidades del Puesto:

  • • Supervisar y coordinar las adquisiciones de bienes y servicios buscando las mejores condiciones en cuanto a costos, tiempos de entrega y calidad a través de los procesos y normas existentes en la materia;
  • • Llevar a cabo los procesos de licitación pública, compras consolidadas o invitación a cuando menos 3 proveedores que el Centro desarrolle para la adquisición de bienes muebles, insumos o servicios, aplicando los criterios de transparencia y eficacia;
  • • Coordinar la elaboración del Programa Anual de Adquisiciones;
    • Coordinar las sesiones del Comité de Adquisiciones para los procesos de adquisición de bienes y servicios.

FutBotMX Chihuahua: Alianza por la Ciencia y la Tecnología

El Centro de Investigación en Materiales Avanzados (CIMAV) fue sede de la presentación oficial de FutBotMX Chihuahua: Alianza por la Ciencia y la Tecnología una iniciativa que integra deporte, ciencia y participación social con el objetivo de acercar vocaciones STEM a niñas, niños, jóvenes y a la comunidad en general. El programa forma parte de la estrategia nacional impulsada por la Secretaría de Ciencia, Humanidades, Tecnología e Innovación (SECIHTI), vinculada al impulso formativo del próximo Mundial de Futbol.

La Directora General del CIMAV, Dra. Leticia M. Torres, destacó la importancia de abrir los laboratorios, talleres y espacios de investigación del Centro para que la ciencia “pueda vivirse, experimentarse y entenderse”, especialmente por las nuevas generaciones. Subrayó que FutBotMX representa una oportunidad para fortalecer vocaciones tempranas y convertir la ciencia y la tecnología en un bien social compartido. Reconoció además la colaboración de instituciones aliadas como CIMAV, INADET–CENALTEC, Dirección de Desarrollo Económico del Municipio de Chihuahua el Instituto Tecnológico de Chihuahua, la Universidad Tecnológica de Chihuahua, el Consejo STEM Chihuahua, el DIF Municipal y X + Mujeres en las Ciencias, entre otras.

Por su parte, el Director del CENALTEC, Ing. Aarón Olivas señaló que la institución abrirá sus laboratorios y talleres para que las y los participantes interactúen directamente con áreas como robótica, automatización, manufactura avanzada, inteligencia artificial aplicada y tecnologías emergentes. Destacó que FutBotMX demuestra el impacto que puede lograrse cuando academia, gobierno, centros de investigación, industria y sociedad civil trabajan de manera coordinada para fortalecer el talento local y reducir brechas de acceso al conocimiento.

En representación del gobierno municipal, el Director de Desarrollo Económico del Municipio de Chihuahua, Lic. José Jordan afirmó que FutBotMX es una oportunidad estratégica para impulsar el desarrollo social, educativo y económico de la ciudad. Recordó que Chihuahua forma parte de la Red Mundial de Ciudades del Aprendizaje de la UNESCO, lo que implica el compromiso de promover el acceso al conocimiento como motor del desarrollo sostenible. Subrayó que el Municipio apoyará la logística, apertura de espacios públicos y vinculación comunitaria para que el programa llegue a más colonias, escuelas y familias.

Las instituciones coincidieron en que la combinación de deporte, ciencia y tecnología permite conectar con la niñez y juventud de manera efectiva, sembrando habilidades como pensamiento crítico, creatividad, disciplina y trabajo en equipo. FutBotMX Chihuahua se desarrollará durante el primer semestre del año, con actividades formativas, científicas, recreativas y de impacto comunitario.

Con esta alianza, Chihuahua reafirma su compromiso de impulsar vocaciones STEM, fortalecer la competitividad regional y construir un futuro donde la ciencia, la tecnología y la educación sean pilares del bienestar social.

En la presentación estudieron presentes: Directora General del CIMAV Dra. Leticia M. Torres Guerra, Director del INADET – CENALTEC – Ing. Aarón Olivas, UTCH – Rector Dr. Kamel Athie Flores, Consejo STEM – Presidente del Consejo STEM, Ing. Walter Zamarrón Estrada, Dirección de Desarrollo Económico y competitividad – Director Lic. José Jordán Orozco, Dif Municipal – Lic. David Yair Pérez Espinoza, subdirector de Fortalecimiento Familiar, Social y Comunitario del DIF Municipal y Mtra. Elizabeth Chacón Carrasco, Jefa de Servicio Externo del ITCh.